Шеф ниссан је најавио оставку. Одлука која долази у време значајних промена унутар компаније. Оставка је званично објављена након неколико месеци спекулација о његовој будућности у јапанском произвођачу аутомобила због унутрашњих притисака и стратешких изазова. Његов одлазак се дешава у а Контекст реструктурирања у Ниссану, са циљем бољег суочавања са изазовима сектора.
Компанија је претрпела неколико промена последњих година, укључујући и прилагођавања Организациона структура и ново пословне стратегије да остане конкурентан на глобалном тржишту. Ове промене су део напора Алијанса Ренаулт-Ниссан-Митсубисхи, која настоји да ревитализује свој имиџ и лидерство.
Ниссан се суочава са мрачном будућношћу која захтева доношење тешких одлука…
На то указују интерни извори Оставка је повезана и са разликама у визији компаније за будућност. Управни одбор је оцењивао нове опције лидерства да усклади компанију са својим Дугорочни циљеви и побољшати финансијске перформансе. У том смислу, Ниссанова ситуација би се могла упоредити са недавном Реструктурирање Ренаулта, што је такође имало утицаја на његову повезаност са њим.
Иако још није саопштено ко ће попунити функцију, Ниссанов менаџмент је фокусиран на проналажење наследника који може да води компанију у кључној фази. Очекује се да ће више детаља о пројекту бити објављено у наредним недељама. стратегија транзиције и наредни кораци за обезбеђивање стабилности предузећа. Овај процес се такође одвија у контексту где се разговара о могућим стратешким сарадњама са компанијама као нпр фокцонн, што би могло утицати на будући правац компаније.
Шта ће бити следећи кораци за фирму...?
Ниссан је најавио значајне промене у свом Извршном комитету, чији ће чланови од 1. априла извештавати Ивана Еспиносе. Гијом Картије, тренутно главни извршни директор и председавајући АМИЕО управног одбора, преузеће проширену улогу која ће укључивати глобални маркетинг и корисничко искуство. Еиицхи Акасхи, тренутно корпоративни потпредседник Одељења за планирање возила и инжењеринг компоненти возила, биће именован за главног технолошког директора и извршног директора, који ће заменити Кунија Накагура. Теији Хирата, извршни потпредседник Одељења за инжењеринг и развој производње возила, постаће директор монозукурија и извршни директор.
Поред тога, Џереми Папин, тренутно финансијски директор, такође је именован за генералног директора.. Стивен Ма, председник Управног одбора Кине. Митсуро Антоку, директор за квалитет, и Тору Ихара, директор људских ресурса, наставиће да обављају своје досадашње улоге. Ове промене настоје да ојачају организациону структуру Ниссана и побољшају његову оперативну ефикасност на глобалном нивоу. Фирма се клади на Оптимизујте управљање у стратешким областима као што су технологија, производња и искуство купаца. Овим реструктурирањем, Ниссан поново потврђује своју посвећеност иновацијама и одрживом расту на веома сложеном и динамичном тржишту.
Поред тога, Уцхида и Сакамото ће задржати своје позиције директора до годишње скупштине акционара заказане за јун.. Транзициони период ће омогућити да се нова структура консолидује и обезбеди континуитет у доношењу стратешких одлука. Ниссан је уверен да ће ова реорганизација ојачати његову позицију у индустрији и омогућити јој да успешно одговори на глобалне изазове. Овим променама компанија настоји да повећа своју конкурентност и дугорочну одрживост. Са новим менаџерским тимом усклађеним са својим циљевима, Ниссан се припрема за нову фазу раста.
Извор - ниссан
Слике | ниссан
Више информација о овом моделу
- Плазас 5
- Потенциа 140 - 190 хп
- Потрошња 5,1 - 7 л/100 км
- Процена 4,5